Format Haber

bodrum escort bayangaziantep escortgaziantep escortmaltepe escortbostancı escortanadolu yakası escortizmir escortankara escorthttps://www.bilgilerle.net/ataşehir escortSeven casinoAmon casinohttps://www.fedsang.org/Mebbistrendyol indirim kodutipobetCasibomvevobahispaşacasinoparbahisslot siteleri https://en-iyi-10-slot-siteleri.comstarzbet adamsah.netmarsbahiswinxbetbahis sitelericasino siteleriselçuksportsdeneme bonusucasibomstarzbet girişstarzbet girişbahsegelklasbahisbetebetbelugabahistipobetmariobetbetistmarkajbetparibahisbetineceltabetmatadorbetgrandpashabetcasibomgobahisparmabetbettiltbetnisbetsatbetorspinligobetbetkanyonbetturkeyonwinsahabetrokubetmarsbahisextrabetikimisliwinxbetbahisalgorabetelexbetfunbahisartemisbetbetmatiksupertotobetoleybetbetlikekralbetperabetimajbetlimanbetsavoybetintobetdiscountcasinomostbetbetroadpiabetmeritkingholiganbetjasminbetasyabahisredwinbetkolikdiscountcasino7slotsmilanobetelitbahisorisbetxslotaresbetfavoribahispadisahbetnakitbahispolobetsekabetmatbetpalacebetmrbahistulipbetnorabahismilosbetrexbetjetbahisjojobetonbahissuperbetinbetexperbetperbahigopokerbetalordbahisvdcasinocasinovalebetonredpinupbahis1000baymaviakcebetnoktabetneyinefavorisen1xbetonwingrandbettingtruvabetbahiscasinotarafbetbahiscommariobetbetistmarkajbetbetinematadornetcasibombelugabahisbetebet1xbetasyabahiscasinovalediscountcasinoelexbetfavoribahisbahiscombahiscombelugabahisbelugabahisbetistbetistceltabetceltabetklasbahisklasbahismariobetmariobetrestbetrestbettarafbettarafbettipobettipobetcasibomcasibomcasibomcasibomstarzbetsahnebetlimanbetredwinmatadorbetmatadorbetbetkombetkomvenüsbethilbetjasminbetpiabetartemisbetmaltcasinoasyabahisbetorspinbettiltmarkajbetbetkombelugabahisrestbetbetpercasibom

İŞİ EHLİNE VERMEK

İŞİ EHLİNE VERMEK
Ali Suat Ertosun( suatertosun@yahoo.com )
22 Kasım 2020 - 11:04
Adana escortÇukurova escortSeyhan escortAnkara escortMamak escortEtimesgut escortPolatlı escortPursaklar escortHaymana escortÇankaya escortKeçiören escortSincan escortizmir escortaliağa escortbalçova escortbayındır escortbayraklı escortbergama escortbeydağ escortbornova escortbuca escortçeşme escortçiğli escortdikili escortfoça escortgaziemir escortgüzelbahçe escortkarabağlar escortkaraburun escortkarşıyaka escortkemalpaşa escortkiraz escortkınık escortkonak escortmenderes escortmenemen escortnarlıdere escortödemiş escortseferihisar escortselçuk escorttire escorttorbalı escorturla escortbostanlı escortmavişehir escortalsancak escortüçyol escortbursa escortaltınşehir escortgemlik escortgörükle escortgürsu escortinegöl escortkestel escortmudanya escortnilüfer escortorhangazi escortsoğanlı escortyıldırım escortantalya escortakseki escortaksu escortbelek escortdemre escortdöşemealtı escortelmalı escortfinike escortgazipaşa escortgündoğmuş escortibradı escortkaş escortkemer escortkepez escortkonyaaltı escortkorkuteli escortkumluca escortlara escortmanavgat escortmuratpaşa escortserik escortalanya escortEskişehir escortGaziantep escortŞahinbey escortNizip escortŞehitkamil escortİstanbul escortMerter escortNişantaşı escortŞerifali escortMaltepe escortSancaktepe escortEyüpsultan escortŞişli escortKayaşehir escortBüyükçekmece escortBeşiktaş escortMecidiyeköy escortZeytinburnu escortSarıyer escortBayrampaşa escortFulya escortBeyoğlu escortBaşakşehir escortTuzla escortBeylikdüzü escortPendik escortBağcılar escortÜmraniye escortÜsküdar escortEsenyurt escortKüçükçekmece escortEsenler escortGüngören escortKurtköy escortBahçelievler escortSultanbeyli escortAtaşehir escortKağıthane escortFatih escortÇekmeköy escortÇatalca escortBakırköy escortKadıköy escortAvcılar escortBeykoz escortKartal escortşirinevler escortKayseri escortKocaeli escortGebze escortİzmit escortMalatya escortManisa escortMersin escortYenişehir escortMezitli escortErdemli escortSilifke escortAkdeniz escortAnamur escorttarsus escortMuğla escortBodrum escortMilas escortDalaman escortMarmaris escortFethiye escortDatça escortSamsun escortAtakum escortİlkadım escortAydın escortBolu escortDenizli escortDiyarbakır escortDüzce escortKonya escortKütahya escortSakarya escort

Bütün dinlerde olduğu gibi İslam dininde de, işin ehline, o işi yapabilecek olana verilmesi, onun da adaletle davranması emrediliyor

Sık sık kullandığımız bir deyim var; “işi ehline vermek” veya “emaneti ehline vermek”. Buradaki ’emanet’ sözcüğü, ‘iş’ anlamında kullanılmaktadır. 

Bütün dinlerde olduğu gibi İslam dininde de, işin ehline, o işi yapabilecek olana verilmesi, onun da adaletle davranması emrediliyor (Nisa süresi 58. ayet). Burada emanetle adalet arasında bağ kurulmuş; ehil olmayanların, adil olmayacağı kabul edilmiştir. Aslında çağdaş, adaletli, hukuka uygun, eşitlikçi, özgürlükçü, insan haklarına saygılı, halkının yararını düşünen kamu idaresinin gereği bu. Ehil kişi demek; iyi yetişmiş, aydın, bilgisiyle, adaletiyle kendisini kanıtlamış, gelişmiş beyin demek.

Kâr etmek kadar sorumluluklarını bilen özel sektör için de bu kural geçerlidir.

Kur’anı Kerim ve hadis-i şeriflerde emanete riayet, inananların ayırt edici vasfı; hıyanet ise,  nifak sayılmıştır.

Burada üzerinde durulması gereken nokta, emanete hıyanet etmekle, onu hıyanet edecek kimselere tevdi etmek arasında fark olmadığıdır.

Kuzuyu, kurda emanet eder misiniz? Ya da tavuk kümesine tilkiyi bekçi yapar mısınız? Herhalde değil, mutlaka yapmazsınız.

Başarılı olmak isteyen, halkının yararını gözeten liderler de işi ehline vermiyor mu?

Mustafa Kemal, işinin ehli kişilerle çalışarak başarıya ulaşmadı mı? O dönemin yöneticilerini düşünün; ateş parçası gibiydiler. Savaştan çıkmış, harap edilmiş; halkı yorgun, bitap, çok fakir bir Ülkeyi ayağa kaldırmadılar mı? Dünya milletleri arasında saygın bir konuma getirmediler mi? Atatürk, 1924 yılında yurt dışına gönderdiği öğrencilere, “Sizi birer kıvılcım olarak gönderiyoruz. Gür alevler halinde dönmelisiniz.” diye telgraf çekmedi mi; onlar da geri döndüklerinde birer ateş olarak Ülkemize hizmet etmediler mi?

Selçukluların, Osmanlıların başlangıçta yükselmelerinin nedeni yöneticilerin işinin ehli kişilerden seçilmesi; daha sonraları duraklama, gerileme ve batışlarının nedeni işin ehli kişilere verilmemesidir. Bu yükselişlerde; Selçuklularda Nizamülmülk’ün uyguladığı ilkeler; Osmanlılarda Şeyh Edebâli, Molla Gürani ve Akşemşettin’in verdiği öğütler çok önemlidir. Sonradan bunlardan sapılması sonu getirmedi mi?

Çiçero’nun, “Roma İmparatorluğu neden yıkıldı?” sorusuna verdiği, “İşi ehline vermedik” cevabı çok anlamlıdır ve özellikle üzerinde durulmalıdır.

Napolyon Bonaparte’ye, kazanacağı Waterloo savaşını kaybettiren, bireysel karar verebilme yeteneği olmayan Mareşal Grouchy; Birinci Balkan Savaşında Selanik’i tek kurşun atmadan Yunanlılara teslim eden Hasan Tahsin Paşa işinin ehli olmayan komutanlardır.

*           *          *

İşi ehline vermek demek, işi verilende liyakat bulmak ve ona güvenmek demektir. Sınavlar bunun için yapılmıyor mu? Siciller bunun için verilmiyor mu? Yakın geçmişte sınavlara hile karıştırılmadı mı? Cevaplar adaylara verilmedi mi? Çok sayıda kişi bu şekilde devlete yerleştirilmedi mi? Partililer, hâkim ve savcı; kariyeri ve deneyimi olmayanlar, büyükelçi; hak etmeyenler üst makamlara getirilmedi mi? Hakkı olmayan, bilimsel yeteneği bulunmayan kişiler akademisyen yapılmadı mı? Şu anda yaşadığımız sıkıntıların ve adaletsizliklerin bir nedeni de; atamaların siyasi görüş, dini inanç, akrabalık, arkadaşlık, ortaklık, yandaşlık gibi hususların ön plâna alınarak yapılması değil midir?

İşin ehlini bulmak, sadece atamalarda değil, seçimler için de geçerlidir. Bu husus özellikle demokrasinin tabana inmediği, siyasi parti liderlerinin adayları belirlediği, tek adam yönetiminin hakim olduğu bizim gibi ülkelerde son derece önemlidir. İtaat eden, hukuksuz da olsa verilen emirleri yerine getiren, kendi yandaşlarını koruyup kollayan, araştırmayan, sorgulamayan, devletin kaynaklarını har vurup harman savuran siyasilerin ön planda olduğu bir rejime demokrasi denilebilir mi? Milletimizin ayrışması, işlerin düzgün gitmemesi, huzur ve barışın sağlanamaması; özetle yaşadığımız kargaşaların bir nedeni de bu değil mi?

İşi ehline vermemenin sonucu, muktedir olamamadır.

Sözün özü; iyi yöneticiliğin ilkesi, insana göre iş değil; işe göre, insan bulmak ve seçmektir.

———-+———-

            Güzel Sözler :

İş ehline verilmezse, kıyamet yaklaşmış demektir. Hz. Muhammed

At binenin (iş bilenin), kılıç kuşananın. Türk Atasözü

Kaptanı usta olmayan gemiye, her rüzgar kötüdür. George Herbert

Başarı bir yolculuktur, bir varış noktası değildir. Ben Sweetland

KÖŞE YAZARLARI
PİYASALARDA SON DURUM
  • DOLAR
    -
    -
    -
  • EURO
    -
    -
    -
  • ALTIN
    -
    -
    -
  • BIST 100
    -
    -
    -
Hava durumu
-
-
-
Nem Oranı: -
Basınç: -
Rüzgar Hızı: -
Rüzgar Yönü: -
Hava durumu
İMSAK-
GÜNEŞ-
ÖĞLE-
İKİNDİ-
AKŞAM-
YATSI-

© Telif Hakkı 2020, Format Haber Tüm Hakları Saklıdır