Format Haber

bodrum escort bayangaziantep escortgaziantep escortantalya escort bayanmaltepe escortkurtköy escortkartal escortümraniye escortbostancı escortanadolu yakası escortKadıköy EscortAtaşehir EscortBostancı escortŞirinevler Escort Bayanizmir escortankara escortvdcasinowww.avetec.orgataşehir escortmarsbahisjojobetbahis forumuSeven casinoAmon casinohttps://www.fedsang.org/Mebbisbest 10 otomatik girişonwinjojobetmatbetbetonredholiganbetbetkomtrendyol indirim kodubim aktüelkayseri evden eve nakliyatdeneme bonusu veren sitelertipobetCasibombets10kredi hesaplamaa101 aktüel

Zihinsel çalışmayla 3 vardiyalı çalışma sistemi 6 vardiyaya çıkabilir

Zihinsel çalışmayla 3 vardiyalı çalışma sistemi 6 vardiyaya çıkabilir
22 Şubat 2021 - 20:02
Adana escortÇukurova escortSeyhan escortAnkara escortMamak escortEtimesgut escortPolatlı escortPursaklar escortHaymana escortÇankaya escortKeçiören escortSincan escortizmir escortaliağa escortbalçova escortbayındır escortbayraklı escortbergama escortbeydağ escortbornova escortbuca escortçeşme escortçiğli escortdikili escortfoça escortgaziemir escortgüzelbahçe escortkarabağlar escortkaraburun escortkarşıyaka escortkemalpaşa escortkiraz escortkınık escortkonak escortmenderes escortmenemen escortnarlıdere escortödemiş escortseferihisar escortselçuk escorttire escorttorbalı escorturla escortbostanlı escortmavişehir escortalsancak escortüçyol escortbursa escortaltınşehir escortgemlik escortgörükle escortgürsu escortinegöl escortkestel escortmudanya escortnilüfer escortorhangazi escortsoğanlı escortyıldırım escortantalya escortakseki escortaksu escortbelek escortdemre escortdöşemealtı escortelmalı escortfinike escortgazipaşa escortgündoğmuş escortibradı escortkaş escortkemer escortkepez escortkonyaaltı escortkorkuteli escortkumluca escortlara escortmanavgat escortmuratpaşa escortserik escortalanya escortEskişehir escortGaziantep escortŞahinbey escortNizip escortŞehitkamil escortİstanbul escortMerter escortNişantaşı escortŞerifali escortMaltepe escortSancaktepe escortEyüpsultan escortŞişli escortKayaşehir escortBüyükçekmece escortBeşiktaş escortMecidiyeköy escortZeytinburnu escortSarıyer escortBayrampaşa escortFulya escortBeyoğlu escortBaşakşehir escortTuzla escortBeylikdüzü escortPendik escortBağcılar escortÜmraniye escortÜsküdar escortEsenyurt escortKüçükçekmece escortEsenler escortGüngören escortKurtköy escortBahçelievler escortSultanbeyli escortAtaşehir escortKağıthane escortFatih escortÇekmeköy escortÇatalca escortBakırköy escortKadıköy escortAvcılar escortBeykoz escortKartal escortşirinevler escortKayseri escortKocaeli escortGebze escortİzmit escortMalatya escortManisa escortMersin escortYenişehir escortMezitli escortErdemli escortSilifke escortAkdeniz escortAnamur escorttarsus escortMuğla escortBodrum escortMilas escortDalaman escortMarmaris escortFethiye escortDatça escortSamsun escortAtakum escortİlkadım escortAydın escortBolu escortDenizli escortDiyarbakır escortDüzce escortKonya escortKütahya escortSakarya escort

Halıcı Group CEO’su Dr. Hüseyin Halıcı, toplumdaki genel algının aksine robotlar ve dijitalleşmeyle birlikte istihdam imkanlarının artacağına işaret etti.

Halıcı Group CEO’su Dr. Hüseyin Halıcı, toplumda robotların ve dijitalleşmenin işsizliğe yol açacağına dair genel bir algının olduğunu, bunun aksine dijitalleşmeyle birlikte daha fazla iş imkanı olacağına vurgu yaptı.

“TEKNOLOJİNİN HENÜZ BAŞINDAYIZ”

İnsanlığın teknolojinin henüz başlarında olduğuna dikkat çeken Dr. Halıcı, artan teknolojik gelişmelerle özellikle zihin gücüyle çalışan teknik çalışanlara olan talep ve ihtiyacın artacağını işaret etti.

Dr. Halıcı, sözlerini şöyle sürdürdü:

“Geçmişte kazma kürekle çalışan insanlar vardı. Bugün kazma kürekle çalışanları, genellikle ya çok spesifik bir işte ya da amatörce yapılan kazı çalışmalarında görüyoruz. Onun yerini iş makinaları ve bunları kullanan insanlar aldı. Benzer şekilde teknolojide de böyle olacak. Örneğin; büyük verinin analizini yaparken, büyük ölçekli veriler arasından faydalı bilgiye ulaşma, bilgiyi madenleme işinde, yapay zekayı geliştirirken, sensör yapısını geliştirenlere vb. çok sayıda çalışana ihtiyacımız var. Çünkü teknolojinin henüz başındayız. Bana göre teknoloji daha yeni başlıyor. Düşmeyen uçak, kaza yapmayan-çarpışmayan otomobil, depremde yıkılmayan ev, bıçaksız ameliyatlar olacak. Bu da ek istihdam ihtiyacı anlamına geliyor. Örneğin çarpışmayan araba dediğimizde sensörlerin arabalarda kameraların yerleştirilmesi. Bunların uyduyla haberleştirilmesi aynı zamanda yolların sensörlü hale gelmesi ki bunlar otonom çalışsınlar o sensörlerle beraber arada haberleşip iletişim kursunlar. Bunlar için hep teknoloji geliştirmek yeni işler ve dolayısıyla yeni işgücü oluşturmak gerekiyor.”

“ÜRETİM MALİYETLERİ DÜŞECEK”

Dr. Halıcı, yeni endüstriyel devrim ile beraber fiziksel çalışmadan zihinsel çalışmaya geçileceğini, böylece işgücünden enerjiye pek çok kalemde maliyetlerin azalacağını ve bunun da tüketiciye/son kullanıcıya yansıyacağını söyledi.

Bu doğrultuda çalışma saatlerinin kısalacağını, vardiyaların fazlalaşacağını ifade eden Dr. Halıcı, zihinsel çalışmayla 3 vardiyalı çalışma sisteminin 6 vardiyaya çıkacağını da sözlerine ekledi.

KÖŞE YAZARLARI
PİYASALARDA SON DURUM
  • DOLAR
    -
    -
    -
  • EURO
    -
    -
    -
  • ALTIN
    -
    -
    -
  • BIST 100
    -
    -
    -
Hava durumu
-
-
-
Nem Oranı: -
Basınç: -
Rüzgar Hızı: -
Rüzgar Yönü: -
Hava durumu
İMSAK-
GÜNEŞ-
ÖĞLE-
İKİNDİ-
AKŞAM-
YATSI-

© Telif Hakkı 2020, Format Haber Tüm Hakları Saklıdır